Über uns
Dr. Susanne Sachtleber
hat Coach-and-Consult 2001 in Berlin gegründet. Coach-and-Consult unterstützt und begleitet Unternehmen und Führungskräfte bei der Konzeption und Umsetzung ihrer strategisch ausgerichteten Ressourcenentwicklung.
USP:
- Managementdiagnostik und Potenzialanalysen
- Führungs- und Entscheidungsstilanalyse
- Next Generation Audit
- Prozessmoderation und Mediation
- Arbeiten mit DesignThinking-Kompetenzen
- Lösungsfokussierter Coach-Ansatz "Solution Focus"
- Feedback-on-demand
- Coaching agiler Teams
- Coaching in Change- und Organisationsprozessen
- Coaching im internationalen Kontext
- Mentoring für Nachwuchskräfte
Kompetenz:
- Kommunikationswissenschaftlerin
- Ausbildung in Prozessmoderation, Mediation, Solution Focus (ComTeam, Gmund)
- Ausbildung zum Systemischen Coach (ComTeam, Gmund); Master Coach (Right Management)
- Zertifizierung zur Personaltrainerin, Schwerpunkt Changemanagement (Cicero Bremen)
- Zertifizierung zur "Wachstumsberaterin" (RKW Deutschland GmbH, Berlin)
- Assessorin für: HOGAN® Lead – Assessment; Bochumer Inventar zur berufsbezogenen Persönlichkeitsbeschreibung (BIP); NEO-PI-R Persönlichkeitsinventar; shl OPQ32 (Occupational Personality Questionnaire); Leadership Judgement Indicator (LJI); Golden Profiler of Personality (GPOP) u.v.a.
- Arbeitssprachen: Deutsch, Englisch und Französisch
Profession:
- Seit 2018 Coach und Beraterin als Inhaberin von Coach-and-Consult, Berlin
- 2012-2017 Executive Manager Hogrefe Consulting, Hogrefe Verlag Göttingen
- 2001-2011 Coach und Beraterin als Inhaberin von Coach-and-Consult, Berlin
- Partner der ILOI Consulting Group, München (Schwerpunkt Change Management)
- Director Human Resources and Development für NRJ International Operations, Paris/Berlin
- Geschäftsführerin der BDP Unternehmensberatung, Hamburg
- Personalberaterin (Recruiting & Diagnostik) bei Mercuri Urval, Hamburg
- Stellvertretende Geschäftsführerin der Akademie für Führungskräfte, Bad Harzburg
Personal Profile in Social Media
Mitgliedschaft
Forum für Personalauswahl und -Entwicklung
ICF – International Coach Federation
Kooperationen
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Referenzen
Bundesagentur für Arbeit, Nürnberg
"Die Bundesagentur für Arbeit hat gemeinsam mit Dr. Susanne Sachtleber (Hogrefe Consulting) ein Management-Audit im Karrierepfad ihrer obersten Führungskräfte implementiert. Bereits in der Projektphase gelang es Hogrefe Consulting durch die hohe fachliche und sozial-kommunikative Kompetenz, bis in die Vorstandsebene Akzeptanz für das Instrument herzustellen. Die Audits und die gemeinsamen Ableitungen in den Feedbackgesprächen werden von den teilnehmenden Führungskräften als wertvolle Beiträge für ihre persönliche Entwicklung erlebt."
Stephan Ehrhardt, Bereichsleiter Obere Führungskräfte, Bundesagentur für Arbeit Nürnberg
Daimler Corporate Academy / DCA Coach Pool
"Dr. Susanne Sachtleber ist seit Jahren erfolgreich als Coach für die Daimler Corporate Academy tätig und begleitet Führungskräfte und Teams im Daimler Konzern (u.a. Mercedes Benz Cars; Daimler Financial Services; Daimler Group Services Berlin GmbH; SMART; car2go; moovel) unterschiedlicher Führungsebenen national und international in ihren Führungsherausforderungen. Essentiell hierbei ist ihre zielgerichtete Arbeit an der jeweils aktuellen Fragestellung der Führungskraft und ihre Fähigkeit zur Reflektion und flexiblen Auseinandersetzung mit den ganz unterschiedlichen Anforderungen."
Edith Zapf, Manager Coaching & Consulting, Daimler Corporate Academy
Kasseler Sparkasse, Kassel
"Durch die Zusammenarbeit mit Dr. Susanne Sachtleber (Hogrefe Consulting) haben sich unsere Entscheidungen – Stellenbesetzungen, Aufnahme in Förderprogramme, Ableitung von Personalentwicklungsmaßnahmen – um mindestens eine neue Perspektive erweitert und ergänzt. ... Neben diesem methodischen Know-how schätze ich an dieser Zusammenarbeit die große Professionalität in der Beratung, die Zuverlässigkeit und Weitsicht auch in umfänglichen Projekten und nicht zuletzt die persönliche Zugewandtheit."
Sabine Grau, Personalentwicklung, Kasseler Sparkasse